In un momento storico di particolare difficoltà socio-economica, diventa necessario investire su sé stessi o, se si possiede un’azienda, sulle proprie risorse umane.

La formazione continua rappresenta quindi una possibilità per le imprese, e anche per i singoli professionisti, di adeguarsi al cambiamento per migliorare la propria competitività aggiornando le competenze e professionalità individuali o del proprio organico.

Cosa Offriamo

• Workshop e laboratori con format innovativo, dove responsabili di progetti aziendali o di specifici settori possono formarsi su come presentare una proposta progettuale in ambito di sviluppo di nuovo prodotto, servizio e processo avvalendosi di fondi messi a disposizione dall’UE (SME e Horizon);
• percorso di formazione personalizzato nell’Hub di Progettazione (link) per singoli in rappresentanza di associazioni o enti pubblici, che hanno necessità di reperire i fondi e non possono accedere economicamente ad una consulenza personalizzata (vedi-link a sezione formazione Hub);
• formazione dei dipendenti: training esperienziale sulle tematiche della gestione dei conflitti, gestione delle risorse umane, capacity building e opportunità di mobilità internazionale, insieme a corsi che possiamo fornire per rispondere a esigenze specifiche: business english, partecipazione ad appalti europei e altro.

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